社保代繳是社保代理(lǐ)服務的主要内容，是指社保代理(lǐ)機構爲需要提供社保代繳服務的企業或自(zì)由職業者代辦及繳納社會(huì)保險的一項服務。社保代繳是人事(shì)代理(lǐ)衆多服務項目之一，大(dà)連代交保險作(zuò)爲一種中介服務，随着各地相關配套政策落實到(dào)位，越來(lái)越受到(dào)社會(huì)關注，并成爲一種産業。

    因爲影響退休人員養老(lǎo)金(jīn)主要因素有很(hěn)多，比如說繳費年限，繳費基數，繳費檔次标準，退休年齡，個人賬戶儲存額等等都會(huì)影響養老(lǎo)金(jīn)。養老(lǎo)金(jīn)領取原則遵循的是“多繳多得，長繳多得”，所以按60%繳納社保還是按100%繳納社保，都不會(huì)虧的。

    養老(lǎo)保險來(lái)說，雖說隻要繳滿15年就可以享受退休待遇，但(dàn)是待遇的品質卻會(huì)打上(shàng)折扣。按照規定，15年的年限隻是職工(gōng)退休後領取基本養老(lǎo)保險金(jīn)的前提條件，間斷繳費幾年，基礎養老(lǎo)保險金(jīn)的計(jì)發比例就會(huì)少幾個百分點，退休後享受的待遇自(zì)然也(yě)會(huì)下(xià)降。

    大(dà)連代交保險公司一般會(huì)根據不同用(yòng)人單位、個人的要求及現(xiàn)有狀況，制定社保代理(lǐ)方案，代理(lǐ)公司與被代理(lǐ)人研究、協商社保代理(lǐ)方案内容，并在合法用(yòng)工(gōng)的前提下(xià)修改、完善社保代理(lǐ)方案，如果雙方都滿意，就會(huì)明(míng)确雙方權利、義務，分清法律責任，依法簽訂《社保代理(lǐ)協議(yì)》，最後進入實施階段。